Жанаозен не стал для Акорды уроком

 

Ман­ги­ста­ускую область сотря­са­ют не пре­кра­ща­ю­щи­е­ся стач­ки рабо­чих. На этой неде­ле из Актау при­шла новость, что в спе­ци­аль­ной эко­но­ми­че­ской зоне «Мор­порт Актау», где рас­по­ло­же­на син­га­пур­ская ком­па­ния ТОО Keppel Kazakhstan, нача­лась заба­стов­ка. 250 чело­век не выхо­дят на рабо­ту уже несколь­ко дней, но руко­вод­ство пред­при­я­тия их в упор не видит.

 

Автор: Шари­па ИСКАКОВА

 

- У нас толь­ко три тре­бо­ва­ния, — рас­ска­зал нам помощ­ник мон­таж­ни­ка Серик Бал­та­ба­ев. — Урав­ни­ва­ние нашей зара­бот­ной пла­ты с окла­да­ми ино­стран­ных рабо­чих, вос­ста­нов­ле­ние на рабо­ту всех ранее уво­лен­ных ребят, кото­рых бра­ли как на ста­жи­ров­ку, а после испы­та­тель­но­го сро­ка уво­ли­ли. Мы тре­бу­ем, что­бы нам улуч­ши­ли усло­вия рабо­ты. К при­ме­ру, для того что­бы отпро­сить­ся, мы долж­ны ста­вить в извест­ность руко­вод­ство за три дня. Но быва­ют ведь и непред­ви­ден­ные слу­чаи. Но нас нико­гда не отпус­ка­ют с рабо­ты, если мы не соблю­да­ем это тре­бо­ва­ние. А если полу­ча­ем отгул, то эти дни сре­за­ют у нас из отпуска.

 

При­ез­жим мож­но, а нам нельзя?

Серик Бал­та­ба­ев пояс­нил, что повы­ше­ние зара­бот­ной пла­ты казах­стан­ским рабо­чим про­сто необ­хо­ди­мо: сего­дня меж­ду опла­той тру­да мест­ных и при­ез­жих спе­ци­а­ли­стов суще­ству­ет боль­шая разница.

 

- У нас рабо­та­ют китай­цы, инду­сы, бан­гла­деш­цы, малай­зий­цы, паки­стан­цы, филип­пин­цы. Им толь­ко на кар­ман­ные рас­хо­ды выда­ют от 300 до 500 дол­ла­ров в месяц. А оклад, есте­ствен­но, намно­го выше. Наши ребя­та — такие же раз­но­ра­бо­чие, как они, полу­ча­ют зар­пла­ту все­го лишь 35 000 тен­ге, — воз­му­щал­ся Серик.

 

По его сло­вам, ино­стран­ные спе­ци­а­ли­сты при­ез­жа­ют на пред­при­я­тие совер­шен­но необу­чен­ны­ми. Все зна­ния они полу­ча­ют от сво­их казах­стан­ских коллег.

 

- Есть, конеч­но, сре­ди них обра­зо­ван­ные спе­ци­а­ли­сты, но их мало. В основ­ном люди при­ез­жа­ют про­фес­си­о­наль­но непод­го­тов­лен­ны­ми. Мы их обу­ча­ем, а потом сами стра­да­ем. Ведь их после ста­жи­ров­ки остав­ля­ют рабо­тать, несмот­ря на то что они пло­хо вла­де­ют сво­ей спе­ци­аль­но­стью, а наших, казах­стан­ских, рабо­чих после ста­жи­ров­ки сра­зу уволь­ня­ют. Поче­му мы не можем в сво­ей соб­ствен­ной стране полу­чить рабо­ту, а при­ез­жие могут, да еще с высо­ким окла­дом? — зада­ет­ся вопро­сом монтажник.

 

Рабо­чие басту­ют уже несколь­ко дней, но за это вре­мя от руко­вод­ства к ним никто не вышел. В виде миро­твор­цев яви­лись толь­ко пред­ста­ви­те­ли аки­ма­та и про­ку­ра­ту­ры, кото­рые заяви­ли, что «не могут решить про­бле­му рабо­чих», и попро­си­ли всех разойтись.

 

Люди уве­ре­ны: если они пре­кра­тят заба­стов­ку, то никто не пой­дет им навстре­чу и не ста­нет выпол­нять выстав­лен­ные ими усло­вия. Пока, как заме­тил Серик Бал­та­ба­ев, дав­ле­ния на них не ока­зы­ва­ют, но рабо­чие все же опа­са­ют­ся, что ситу­а­ция может рез­ко поме­нять­ся и их нач­нут раз­го­нять силой.

 

Повер­ну­ли, наобо­рот, в дру­гую сторону

 

Опас­ность того, что тру­до­вой кон­фликт может пере­ра­с­ти в тра­ге­дию, казах­стан­ские вла­сти долж­ны себе пред­став­лять после Жана­о­зе­на очень даже хоро­шо. Да и вопрос уров­ня зара­бот­ных плат ино­стран­ных спе­ци­а­ли­стов и оте­че­ствен­ных рабо­чих рас­смат­ри­вал­ся «под лупой» уже не раз. Но уре­гу­ли­ро­вать про­бле­му, похо­же, никто не собирается.

 

По мне­нию пре­зи­ден­та обще­ствен­но­го фон­да «Фонд раз­ви­тия пар­ла­мен­та­риз­ма в Казах­стане» Зауреш Бат­та­ло­вой, тра­ге­дия в Жана­о­зене ниче­му чинов­ни­ков не научила:

 

- Им бы сесть за обу­че­ние меди­а­ции и веде­нию мир­ных пере­го­во­ров. Им бы выехать за рубеж для полу­че­ния опы­та зару­беж­ных проф­со­юз­ных орга­ни­за­ций и пытать­ся сроч­но здесь этот опыт внед­рить. Но нет, они, наобо­рот, зано­во пере­ра­ба­ты­ва­ют закон «О проф­со­ю­зах», в кото­ром появ­ля­ют­ся уже­сто­ча­ю­щие нор­мы. И без того руч­ной проф­со­юз дела­ют пол­но­стью аффи­ли­ро­ван­ным и управ­ля­е­мым. Тра­ге­дия в Жана­о­зене при­ве­ла не к тому, что мы нача­ли дви­гать­ся к демо­кра­тии. Наобо­рот. Все зако­ны теперь будут слу­жить оправ­да­ни­ем дей­ствий рабо­то­да­те­ля и поли­цей­ских в подав­ле­нии сле­ду­ю­щих тру­до­вых конфликтов.

 

Руко­во­ди­тель обще­ствен­но­го фон­да «Ар.Рух.Хак» Бахыт­жан Торе­го­жи­на глав­ной бедой всех нераз­ре­шен­ных про­блем рабо­чих счи­та­ет коррупцию:

 

- Здесь нали­цо кор­руп­ци­он­ная состав­ля­ю­щая. Имен­но по этой при­чине у казах­стан­ских рабо­чих кабаль­ные усло­вия по срав­не­нию с ино­стран­ны­ми. Руко­во­ди­те­ли ино­стран­ных ком­па­ний зна­ют, что могут не под­чи­нять­ся зако­ну. А в слу­чае чего могут спо­кой­но купить любо­го наше­го пред­ста­ви­те­ля вла­сти. Поэто­му про­тест­ная сила наро­да будет увеличиваться.

 

Всем на забастовку?

 

Лидер дви­же­ния «Улт таг­ды­ры» Дос Кошим счи­та­ет, что здесь боль­ше вина не мест­ных вла­стей, а имен­но про­ку­ра­ту­ры, кото­рая не сле­дит за испол­не­ни­ем закона.

 

- В нашем Тру­до­вом кодек­се все эти нор­мы про­пи­са­ны. Но про­ку­ра­ту­ра без­дей­ству­ет, не реа­ги­ру­ет на сиг­на­лы и обра­ще­ния рабо­чих. К этой про­бле­ме име­ют отно­ше­ние и проф­со­юз­ные орга­ни­за­ции, кото­рые долж­ны были с само­го нача­ла ста­вить во гла­ву угла рав­но­прав­ную опла­ту ино­стран­ной и казах­стан­ской рабо­чей силы, — заме­тил Дос Кошим.

 

Любо­пыт­ное мне­ние выска­зал Вла­ди­слав Коса­рев, лидер т. н. народ­ных ком­му­ни­стов, про­шед­ших в пар­ла­мент в отли­чие от ком­му­ни­стов насто­я­щих. Он счи­та­ет, что рабо­чие чаще долж­ны выхо­дить на заба­стов­ку и толь­ко тогда смо­гут добить­ся жела­е­мо­го результата.

 

- Пра­ви­тель­ство отда­ет все на откуп рабо­то­да­те­лям и работ­ни­кам. Но я счи­таю, что пра­ви­тель­ство не долж­но оста­вать­ся в сто­роне. У нас есть Мини­стер­ство тру­да и соци­аль­ной защи­ты, есть инспек­то­ры тру­да, кото­рые обя­за­ны вме­ши­вать­ся и раз­ре­шать тру­до­вой спор еще на началь­ной ста­дии. Чем чаще и настой­чи­вее рабо­чие будут отста­и­вать свои пра­ва, тем лег­че будет работ­ни­кам в дру­гих отрас­лях. Рабо­чие все пра­виль­но дела­ют, они достой­ны, что­бы им пла­ти­ли боль­ше и соблю­да­лись усло­вия тру­да, — заявил Вла­ди­слав Косарев.

 

А вот дис­си­дент Хасен Кожа Ахмет уве­рен: в том, что власть не обра­ща­ет вни­ма­ния на мно­го­чис­лен­ные заба­стов­ки рабо­чих, вино­ва­ты сами казахстанцы.

 

- Власть так дей­ству­ет, пото­му что зна­ет, что народ не будет воз­му­щать­ся. У нас ведь боль­шин­ство людей живут по прин­ци­пу «моя хата с краю…». Имен­но без­раз­ли­чие самих казах­стан­цев порож­да­ет бес­пре­дел со сто­ро­ны госу­дар­ства, отме­тил он.

 

…Если вспом­нить о том, что казах­стан­ские вла­сти гото­вят зако­но­про­ект, наде­ля­ю­щий поли­цей­ских бес­пре­це­дент­ны­ми пол­но­мо­чи­я­ми, в том чис­ле на про­вер­ку без каких-либо осно­ва­ний доку­мен­тов граж­дан, обыск их жили­ща, при­ме­не­ние ору­жия без пре­ду­пре­жде­ния, то выво­ды напра­ши­ва­ют­ся самые нели­це­при­ят­ные. Власть пыта­ет­ся обез­опа­сить себя на слу­чай кон­флик­та, подоб­но­го жана­о­зен­ско­му. А о том, что соци­аль­ная напря­жен­ность в обще­стве рас­тет, гово­рят сего­дня даже про­власт­ные экс­пер­ты. Полу­ча­ет­ся, чинов­ни­ки в прин­ци­пе не гото­вы садить­ся за стол пере­го­во­ров, отда­вая на откуп реше­ние про­блем сило­вым структурам.

 

Ори­ги­нал статьи -

Жана­о­зен не стал для Акор­ды уроком