18 C
Астана
23 июля, 2021
Image default

Перетряска “Самрук-Казыны”

Мень­ше трех недель пона­до­би­лось ново­му гла­ве  гос­хол­дин­га Ахмет­жа­ну Еси­мо­ву, что­бы при­нять кар­ди­наль­ное кад­ро­вое реше­ние – уво­лить всех сотруд­ни­ков цен­траль­но­го аппа­ра­та ФНБ «Самрук-Казы­на». Судя по все­му, он полу­чил на это карт-бланш. 

15 янва­ря 2017 года на сай­те Фон­да наци­о­наль­но­го бла­го­со­сто­я­ния «Самрук-Қазы­на» появил­ся пресс-релиз под назва­ни­ем «Утвер­жде­на новая струк­ту­ра АО «ФНБ «Самрук-Қазы­на». Посколь­ку доку­мент неболь­шой, про­ци­ти­ру­ем его цели­ком (выде­ле­ния жир­ным шриф­том сде­ла­ны нами):

«Реше­ни­ем Прав­ле­ния утвер­жде­на новая струк­ту­ра АО «Фонд наци­о­наль­но­го бла­го­со­сто­я­ния «Самрук-Қазы­на». Соглас­но новой струк­ту­ре сокра­ще­но коли­че­ство управ­ля­ю­щих дирек­то­ров с 10 до 5, умень­ше­но коли­че­ство депар­та­мен­тов и струк­тур­ных под­раз­де­ле­ний с 37 до 27, а так­же вве­де­на одна штат­ная еди­ни­ца заме­сти­те­ля пред­се­да­те­ля прав­ле­ния. Изме­не­ние струк­ту­ры вызва­но зада­ча­ми по повы­ше­нию мобиль­но­сти и эффек­тив­но­сти управ­ле­ния, углуб­ле­нию про­цес­са транс­фор­ма­ции ФНБ «Самрук-Қазы­на», вве­де­нию вер­ти­каль­ной струк­ту­ры управ­ле­ния акти­ва­ми, а так­же повы­ше­нию эко­но­ми­че­ской эффек­тив­но­сти наци­о­наль­ных ком­па­ний, вхо­дя­щих в струк­ту­ру Фонда. 

Новая струк­ту­ра вве­де­на в дей­ствие с 11 янва­ря теку­ще­го года».

Таким обра­зом, ново­му пред­се­да­те­лю прав­ле­ния ФНБ «Самрук-Казы­на» Ахмет­жа­ну Еси­мо­ву, назна­чен­но­му на эту долж­ность 23 декаб­ря 2017 года, потре­бо­ва­лось мень­ше трех недель, что­бы «разо­брать­ся» в ситу­а­ции и при­нять кар­ди­наль­ное кад­ро­вое реше­ние – де-факто уво­лить всех сотруд­ни­ков цен­траль­но­го аппа­ра­та гос­хол­дин­га раз­ви­тия, что­бы затем при­нять на рабо­ту толь­ко тех из них, кого захо­тят (поже­ла­ют) он сам и его бли­жай­шие соратники.

С тех­ни­че­ской точ­ки зре­ния это опти­маль­ное реше­ние, посколь­ку поз­во­ля­ет: а) серьез­но сэко­но­мить вре­мя, б) избе­жать необ­хо­ди­мо­сти общать­ся с каж­дым чело­ве­ком по отдель­но­сти, объ­яс­нять ему при­чи­ны уволь­не­ния, обсуж­дать усло­вия ухо­да или пере­хо­да на дру­гую пози­цию, в) быст­ро и без про­блем заве­сти «сво­их» людей; г) пере­ори­ен­ти­ро­вать на себя тех про­фес­си­о­на­лов, кото­рые не при­над­ле­жат ни к какой груп­пе и без кото­рых не обой­тись, д) «постро­ить» работ­ни­ков, кото­рых при­шли по про­тек­ции пред­ше­ствен­ни­ка или подо­зре­ва­ют­ся в при­над­леж­но­сти к дру­гим «коман­дам», но кото­рых целе­со­об­раз­но сохра­нить в аппарате.

Подоб­ная реши­тель­ность Ахмет­жа­на Еси­мо­ва сви­де­тель­ству­ет о том, что он полу­чил карт-бланш от Нур­сул­та­на Назар­ба­е­ва на «наве­де­ние поряд­ка» в ФНБ «Самрук-Казы­на» и, соот­вет­ствен­но, может пре­не­бречь мне­ни­ем как сво­е­го пред­ше­ствен­ни­ка Умир­за­ка Шуке­е­ва, так и чле­нов сфор­ми­ро­ван­но­го при нем прав­ле­ния, отно­си­тель­но того или ино­го специалиста.

То есть «пере­тряс­ка» цен­траль­но­го аппа­ра­та гос­хол­дин­га раз­ви­тия будет капи­таль­ной. Оце­нить, сколь­ко чело­век в ито­ге оста­нут­ся без рабо­ты, невоз­мож­но, посколь­ку про­цесс толь­ко начал­ся и закон­чит­ся не рань­ше, чем через месяц.  Судя по все­му, клю­че­вые кад­ро­вые реше­ния будет при­ни­мать сам Еси­мов, все осталь­ные –  вновь назна­чен­ный зам­пред прав­ле­ния Алик Айдарбаев.

Мы вполне допус­ка­ем, что у Еси­мо­ва есть доста­точ­но осно­ва­ний быть жест­ким, ведь соглас­но инфор­ма­ции, на сай­те ФНБ «Самрук-Казы­на» штат­ная чис­лен­ность госкор­по­ра­ции состав­ля­ла все­го 193 чело­ве­ка. Поэто­му нали­чие 10 управ­ля­ю­щих дирек­то­ров и 37 под­раз­де­ле­ний выгля­дит явным излиш­ком, если не зло­упо­треб­ле­ни­ем.  В свя­зи с этим мож­но спро­гно­зи­ро­вать, что быв­ший руко­во­ди­тель ФНБ, ныне вице-пре­мьер и министр сель­ско­го хозяй­ства РК Умир­зак Шуке­ев вряд ли риск­нет высту­пить в защи­ту «сво­их» людей. Мак­си­мум, что те от него могут ждать, так это помо­щи в тру­до­устрой­стве в под­ве­дом­ствен­ные структуры.

Сле­ду­ю­щим эта­пом рефор­ма­тор­ской дея­тель­но­сти Ахмет­жа­на Еси­мо­ва неиз­беж­но долж­ны стать под­ве­дом­ствен­ные ФНБ «Самрук-Казы­на» наци­о­наль­ные и про­сто ком­па­нии, в первую оче­редь «Каз­Му­най­Газ». Оче­вид­но, что здесь новый гла­ва гос­хол­дин­га встре­тит куда боль­шее сопро­тив­ле­ние сво­им кад­ро­вым ини­ци­а­ти­вам, про­сто пото­му, что тот же пред­се­да­тель прав­ле­ния НК «Каз­Му­най­Газ» Сау­ат Мын­ба­ев и ряд его кол­лег, это фигу­ры, извест­ные Нур­сул­та­ну Назар­ба­е­ву лич­но и име­ю­щие тес­ные свя­зи с клю­че­вы­ми людь­ми в Акорде.

По сло­вам инсай­де­ров, вопрос о пере­хо­де Сау­а­та Мын­ба­е­ва на дру­гую рабо­ту, воз­мож­но мини­стром, уже под­нят, одна­ко реше­ния по нему пока нет.  Имен­но этим яко­бы объ­яс­ня­ет­ся недав­няя инфор­ма­ци­он­ная ата­ка на Мын­ба­е­ва в казах­стан­ских СМИ, а так­же со сто­ро­ны быв­ше­го пре­мьер-мини­стра РК, ныне бри­тан­ско­го под­дан­но­го Аке­жа­на Кажегельдина.

Пока эта ата­ка не увен­ча­лась успе­хом, но вопрос, ско­рее все­го, будет решать­ся вес­ной, когда воз­мож­но про­изой­дет кар­ди­наль­ная пере­тряс­ка все­го правительства.

Ори­ги­нал ста­тьи: The expert communication channel of Central Asia region Kazakhstan 2.0

архивные статьи по теме

Письмо Freedom House по Максу Бокаеву

Editor

Второй президент, прежние порядки. Преграды для оппозиционных партий в Узбекистане

Editor

В Актау многодетный отец едва не сжег себя заживо — его семья может лишиться…